Rozwiązania kadrowe dopasowane do Twojej organizacji
Nie każde zapotrzebowanie na pracowników jest takie samo. Czasami potrzebujesz szybko dodatkowej zdolności, innym razem szukasz długoterminowego wzmocnienia lub tymczasowej wiedzy specjalistycznej dla konkretnego projektu. Poniżej przedstawiamy oferowane przez nas rozwiązania i wskazujemy, które z nich najlepiej pasują do danej sytuacji.
Rekrutacja i selekcja
Szukasz kogoś, kto nie tylko poradzi sobie z pracą, ale także będzie pasował do Twojej organizacji. Dlatego patrzymy nie tylko na CV. Zapoznajemy się z metodami pracy, zespołem i ambicjami. Na tej podstawie wybieramy kandydatów, którzy pasują do Twojej kultury i oczekiwań. Zwiększa to szansę na trwałe dopasowanie i zapobiega niepotrzebnej rotacji.
Oddelegowanie
Czasami potrzebna jest natychmiastowa specjalistyczna wiedza, aby zrealizować projekt lub uzupełnić tymczasowe braki. Pomyśl o doświadczonym liderze projektu technicznego, specjaliście ds. optymalizacji procesów lub koordynatorze logistyki, który może szybko wkroczyć do akcji. Dzięki oddelegowaniu można uzyskać taką wiedzę na miejscu, bez długoterminowych zobowiązań. Profesjonalista pozostaje zatrudniony przez Pollux, podczas gdy Ty korzystasz z elastyczności, ciągłości i aktualnej wiedzy.
Praca tymczasowa
W przypadku szczytowego obciążenia pracą, choroby lub sezonowości, musisz być w stanie szybko się przestawić. Praca tymczasowa zapewnia taką elastyczność. Otrzymujesz zmotywowanych pracowników, których możesz natychmiast zatrudnić, a my zajmujemy się zatrudnieniem, administracją i nadzorem. W razie potrzeby zapewniamy wsparcie w zakresie zakwaterowania i transportu. Z nami życie i praca są celowo rozłączone. Koniec zatrudnienia nie oznacza automatycznie końca mieszkania. Zapewnia to spokój na hali produkcyjnej i chroni klienta przed ryzykiem utraty reputacji.
Zarządzanie basenem i usługi wewnętrzne
Czy masz strukturalnie większe potrzeby kadrowe? Wymaga to przeglądu, ciągłości i pełnej opieki nad personelem w Twojej lokalizacji. Dzięki pool management budujemy stałą grupę pracowników wokół Twojej organizacji. Na miejscu zajmujemy się planowaniem, nadzorem i zarządzaniem. Zapewnia to spokój, przyczepność i zajęcie, które porusza się wraz z Twoją działalnością.
| Rekrutacja i selekcja Stałe zatrudnienie | Oddelegowanie Tymczasowa wiedza specjalistyczna | Praca tymczasowa Elastyczne rozmieszczenie | Zarządzanie basenem Personel strukturalny | |
|---|---|---|---|---|
| Odpowiedni dla | Funkcje strukturalne, zrównoważone dopasowanie | Projekty, tymczasowa ekspertyza | Szczyt, choroba, sezonowość | Duże, ciągłe zapotrzebowanie na personel |
| Zatrudnienie w | Twoja organizacja | Pollux | Pollux | Pollux |
| Szybkość wdrożenia | Staranny proces | Szybki | Bezpośredni | Rozbudowany, a następnie ciągły |
| Elastyczność | Niski | Średni | Wysoki | Strukturalny |
| Administracja i zatrudnienie | Z tobą | W Pollux | W Pollux | W Pollux |
| Wskazówki na miejscu | – | – | Na żądanie | Naprawione, przez Pollux |
| Mieszkalnictwo i transport: | – | – | W razie potrzeby | W razie potrzeby |
| Idealny jako | Szukasz kogoś, kto pasuje do kultury i funkcji | Tymczasowo potrzebna jest konkretna wiedza | Konieczne jest szybkie skalowanie w górę lub w dół | Chcesz mieć kontrolę nad dużą, stałą pulą |
Żadnych bzdur na
Jesteśmy zrozumiali dla wszystkich. Komunikujemy się jasno, zawieramy jasne umowy i mówimy, co robimy.
Jesteś
centralny
Dbałość o ludzi zapewnia zaangażowanie pracowników i stabilną wydajność organizacji.
Bezgraniczny i przełomowy
Myślimy o możliwościach i wytyczamy kierunki. Przewidujemy zmiany w ustawodawstwie, rynku pracy i sektorach i jesteśmy przygotowani na jutro.
Nasz proces
Najlepsza dziewczyna w klasie
W ten sposób krok po kroku pomagamy uzyskać bezpieczeństwo.
Zapewnienie jakości i zgodności z przepisami
Na rynku, na którym nie wszyscy postępują zgodnie z zasadami, staranność robi różnicę. Chcesz mieć pewność, że wszystko jest w porządku. Nie tylko na papierze, ale także w praktyce.
Współpracujesz z firmą Pollux? Współpracujesz z partnerem, który spełnia najwyższe standardy. Dzięki certyfikatom takim jak NBBU, SNA, SNF i NEN 4400-1 oraz procesom skonfigurowanym pod kątem zgodności z nowymi przepisami, takimi jak Wtta, ograniczasz ryzyko kar, podatków i utraty reputacji.
Wypłaty wynagrodzeń, umowy i weryfikacja tożsamości są u nas odpowiednio regulowane. Nie musisz martwić się o to, co dzieje się za kulisami.
Zaangażowani pracownicy zapewniają lepszą wydajność
Kiedy pracownicy wiedzą, na czym stoją, czują się wysłuchani i dobrze wspierani, natychmiast znajduje to odzwierciedlenie w miejscu pracy. Właśnie dlatego dbałość o ludzi jest integralną częścią naszych usług.
Pomyśl o osobistym doradztwie ze strony trenerów pracy, bezpiecznym i certyfikowanym zakwaterowaniu oraz odpowiednim transporcie do miejsca pracy. Dobra organizacja pracy, zakwaterowania i doradztwa tworzy stabilność i zaangażowanie. Przekłada się to na mniejszą liczbę osób porzucających pracę, mniejszą rotację i lepszą wydajność w organizacji.
Podejście, które wykracza poza zabudowę
Znalezienie pracowników to jedno. Upewnienie się, że działa on w Twojej organizacji, to coś zupełnie innego. Staranny dobór, odpowiednia organizacja warunków ramowych i nadzór nad pracownikami tworzą współpracę, na której można się oprzeć.
Zostań partnerem
Pollux to partner, który rozumie, jak działa logistyka i chętnie podąża za Twoją organizacją. Elastyczny w zakresie możliwości, stabilny w realizacji.